Netgain
Workshops för att stötta hållbarhetsstrategin
Varför?
I början av 2023 så tog Netgain fram en hållbarhetsstrategi som man ville underbygga genom att jobba med kulturen på bolaget för att på så sätt skapa de bästa förutsättningarna för ett långsiktigt hållbarhetsarbete. Detta arbete hade tre ledord: Medvetenhet, insikt och reflektion. De ville öka medvetenheten kring till att börja med jämställdhet för att få insikter som gjorde att man kunde agera på nya sätt som gynnar en mer jämställd kultur.
Man ville också ha fokus på reflektion för att på alla plan kontinuerligt bli bättre på att driva förändring, vara väl förberedda och bli bättre på att hantera vardagssituationer som kan uppstå.
Så vad gjorde vi?
Vi började med en halvdag på Netgains gemensamma konferens som innehåll både en föreläsning men också workshops med fokus på vad vi säger och hur det påverkar människor omkring oss.
Efter denna halvdag skickade vi ut en enkät till de anställda som fick utvärdera den och även dela med sig av vad de ville utveckla mer i sin kultur.
I den enkäten kom det upp att man ville prata mer om feedback för att det skulle bli en större del av deras kultur och dagliga leverans ut mot kunder.
Därför genomförde vi under våren en workshopserie ute på samtliga av deras kontor med alla anställda.
Vad tyckte Netgain?
Ta del av vad några av de som var en del av arbetet tyckte!
